第七百七十五章

秦记连锁面馆作为糖风餐饮有限公司的一个项目，客观上说连经营主ti都不存在，自然更谈不上什么gu份。不过yan下黄秋静和周珏的资金都已经进来了，秦记连锁面馆项目，在糖风餐饮公司的账目上反倒占了大tou，这zhong子大母小的情况，和微博网之于之前的秦朝科技已经别无二致。只要等到规模稍微再zuo大一些，项目脱离糖风餐饮，便也就只是时间问题。所以早点把gu权确定下来，显然更有利于内bu团结。

秦风对秦记连锁面馆的前景很看好，以苏糖yan下的话题热度，再加上黄秋静在东瓯市的人脉，还有周珏带来的潜在的资本支持和人才技术支持，以及吴超或者说阿庆楼在东瓯市餐饮行业积累下的影响力，这么多资源汇聚在一起，这个面馆没理由zuo不好，更别提秦风自己shen后，甚至有东瓯市政府的政策照顾。勉qiang算是秦记面馆第二次gu东大会，在藏烟阁小区这间办公室的小会议室里开得很顺利，由于罗进和王佳佳这两个ma仔一大早就去江滨街dao办事chu1和十里亭路那间面馆的原主人谈条件去了，周珏临时充当了一下秘书的角se，拿了本很正式的会议记录本，把今天开会的关键内容都记了下来。

主要就三点。

第一，关于秦记面馆的gu权分pei，gen据各gu东的入gu资金以及各自在项目中发挥的作用，gu权分pei如下：秦风占gu55%，任项目ceo，将来如有gu东退gu，秦风有权利和义务优先an原价或溢价收回该bu分gu权，如公司已上市，则有优先权an当时市值回购；黄秋静占gu15%，该bu分gu权为干gu，gu金随时可退，原则上不参与公司日常guan理，如公司上市，则有权在上市前以较低价优先从秦风chu1购入原始gu份，且数量不大于15%，如到时存在资金不足无力购入的情况，秦风有义务以赠送形式确保黄秋静持有不少于5%的原始gu；周珏占gu10%，任项目常务副总裁，代秦风主持公司的日常运营，拥有除公司发展战略之外，公司其他所有方面的决策权、执行权和监guan权，主要包括公司人事任免、公司制度制定、公司资产调度、公司财务监督、市场项目bu署等，周珏所持10%的gu份即为实际gu份，且gen据入gu协议，公司上市前周珏原则上有权利再向秦风低价购入5%的原始gu——这个所谓的低价购入和黄秋静的低价购入又有所区别，黄秋静购入的成本大致是市值的五折，而周珏购入的成本则是每gu1分钱的【真·友情价】；吴超持gu10%，任项目副总裁兼项目产品总监，全面负责秦记面馆的产品事宜，其持gu状态及权利义务与周珏相同；王安和谢依涵共同持gu5%，该bu分gu份为干gu，王安担任项目副总裁，全面负责公司旗下各门店日常guan理，ju有人事任免建议权，如公司上市，王安享受同黄秋静相同待遇，秦风有义务以赠送形式赠与王安5%的公司原始gu。剩余5%的gu份暂由秦风代guan，留作员工奖励或其他用途，其对应盈利分红暂划入公司账目。

第二，关于秦记面馆的战略方向。分为三个战略阶段。第一阶段，5年之内成为中心区最大规模的连锁餐饮品牌，发展至少100家门店，餐饮和地产同时发展，总资产以5亿为目标，允许负债率在60%—80%的区间之内；第二阶段，10年之内基本垄断中心区早餐市场，多品牌、多项目发展，发展至少300家门店，总资产以10亿为目标，同时负债率降低到60%以下；第三阶段，30年内，打造从上游原料自给，包括建立大中型规模食材原材料生产基地，到下游生产加工渠dao扩充，包括建立食品加工厂以及自营网络品台及线下实ti销售点，再到食品加工技术实验室、人才培训基地等技术环节领域，全方面的食品工业生态ti系，上市前总资产以100亿为目标，同时负债率降低到50%以下。

第三，关于当前公司人事待遇的安排。罗进和王佳佳保持原薪金水平不变，每月包括五险一金在内，总收入均为每月8000元。职务暂时均为总裁助理，实际归周珏直guan。王安和吴超每月从公司账上支取3000元月薪，王安另由公司为其代缴五险一金。秦风、周珏每年象征xing拿1块钱工资。黄秋静除年底分红外，半mao钱都么得拿。

周珏把以上所有的会议内容全都记录妥当，王安开完会后还非常舍不得站起来，拿过会议记录本，看着战略